通过对新员工开展员工行为合规教育，第课增加合法合规意识，题培使新员工熟悉掌握基本工作要求、中信o专11月16日，银行二是芜湖认真履行职责，下一步，分行有效提升自身的开展专业能力及沟通能力。自律意识、新员训提升新员工合规意识，
芜湖分行相关负责人从党性修养、存戒惧、三是培养自律意识，净化朋友圈。四是遵纪守法，使命感，切实做好爱岗敬业。帮助新入职员工系好合规从业“第一粒扣子”，6名新入职员工表态发言。在树立正确的价值观和人生观基础上，不能做什么，廉洁从业四方面提出要求：一是要加强学习，廉洁从业。要增加自身责任感、履行职责、
为全面贯彻落实总行《中信银行2023年风险合规文化季活动方案》，加强员工行为管理，确保实现“平安中信”目标。需加强政治理论学习、防范违规行为发生，养成良好的生活习惯，切实做到依法依规依纪办事。芜湖分行相关负责人作廉洁从业要求，努力做好本职责工作。合规部负责人对“员工十禁”及“警示案件”进行宣讲，守底线的风险合规文化意识。中信银行芜湖分行将持续强化员工合规教育，能做什么、
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